Indemnizan con $ 50.000 a un empleado de la comunidad judía que se negó a no utilizar la kipá en el trabajo

30/10/2010

La Sala VI de la Cámara del Trabajo consideró que Telefónica Móviles Argentina S.A incurrió en un despido discriminatorio al desplazar a un hombre que se negaba a dejar de utilizar, en el ámbito laboral, la kipá, una gorra pequeña para cubrir la parte superior de la cabeza, que usa la comunidad judía.

Según consignó el fallo, el trabajador denunció que los problemas laborales que terminaron conduciendo a su despido indirecto comenzaron a partir de su decisión de usar la kipá, a partir de agosto o septiembre de 2006.

Tendrá que indemnizarlo con más de $ 50.000.-

Ver fallo: http://drdiasdesa.blogspot.com/2010/12/garncarz-pablo-damian-c-telefonica.html